HR Events

Interview အတွက် ဘယ်လို အပြုအမှုတွေ ရှောင်ရှားဖို့ လိုလဲ ❓   ယခုလို အပြုအမှု များစွာက သင့်အပေါ် impression ကျစေသလို အလုပ်ခန့်ဖို့ အတွက် စဉ်းစားရာတွင်လည်း အဟန့် အတား တစ်ခု ဖြစ်စေမှာပါ။   🔷 ဖုန်းပြောခြင်း Interview ခန်း အတွင်း ဖုန်းပြောဆိုခြင်းကို လုံးဝ မလုပ်ပါနဲ့။ မေးခွန်းတွေ မေးနေတဲ့ အချိန် ဖုန်းသံ မြည်ခြင်း၊ notification မှ အသံများ ထွက်လာခြင်းတွေက interviewer အပေါ် မလေးစားရာ ကျပါတယ်။   🔷 ဂနာမငြိမ် ဖြစ်ခြင်း သွက်လက်ပြီး Active ဖြစ်တာကကောင်းပေမယ့် ဂနာမငြိမ်ဖြစ်တဲ့အထိကတော့ အဆင်မပြေနိုင်တော့ပါဘူး။ အရမ်းစိတ်လှုပ်ရှားနေတယ်ဆိုရင် interview မဝင်ခင် […]

Christmas is finally here to remind all of us that peace and love are the most important things in the world, and that’s all we actually need. 🎄   Merry Christmas to you and your loved ones ❗   Merry Christmas & A Happy New Year 🌟

အလုပ်မှာ burnoutဖြစ်နေလားမဖြစ်နေလားဘယ်လိုသိနိုင်မလဲ ❓ Burnoutဖြစ်တယ်ဆိုတဲ့ခံစားချက်က ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ၊ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာမှာ စိတ်ရောလူရောချုံးချုံးကျတယ်ဆိုတဲ့ခံစားချက်မျိုးဖြစ်ပါတယ်။ အဲ့လိုဘဲ burnout ဖြစ်စေနိုင်တဲ့ အကြောင်းအရာတွေအမျိုးမျိုးရှိသလို လုပ်ငန်းခွင်အတွင်းမှာ burnoutဖြစ်ခြင်းကယေဘုယျအားဖြင့်အများဆုံးဖြစ်လေ့ရှိတဲ့အရာဖြစ်ပါတယ်။ ဒါကြောင့် ဒီဆောင်းပါးလေးမှာ အလုပ်မှာburnout ဖြစ်နေလား မဖြစ်နေလားဘယ်လိုဆန်းစစ်လို့ရမလဲ ၊ ဘာတွေလုပ်ပြီးဖြေရှင်းရမလဲဆိုတဲ့ tipsလေးတွေကို sharingလုပ်ပေးချင်ပါတယ် ရှင့် 😍 Job burnout ဆိုတာဘယ်လိုမျိုးလဲ ❓ Job burnoutဆိုတာကတော့ အလုပ်နှင့်ပတ်သက်တဲ့ ဖိစီးမှု အထူးအမျိုးအစားတစ်ခုဖြစ်သည် အဲ့ဒီဖိစီးးမှုထဲမှာရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ သို့မဟုတ် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ပင်ပန်းနွမ်းနယ်မှု့ အခြေအနေတွေပါဝင်ပါတယ်။ Burnoutဖြစ်ခြင်းဆိုတာက ဆေးကုသမှုကို ခံယူဖို့လိုအပ်တဲ့ အခြေအနေမျိုးတော့မဟုတ်ပါဘူး။ ဒါပေမဲ့ဒီburnoutကကြာရှည်စွာဖြစ်ခြင်း ၊ စိတ်ကျရောဂါခံစားလာရခြင်း စသည့် နေ့စဉ်လုပ်ငန်းဆောင်တာတွေမှာ ထိခိုက်မှုရှိလာပြီဆိုရင်တော့ ကျွမ်းကျင်တဲ့သူများထံမှ အကူအညီရယူနိုင်ပါတယ်။ Job burnout symptoms တွေကတော့- မိမိကိုယ်ကိုအောက်ကမေးခွန်းလေးတွေမေးကြည့်ပြီးသိနိုင်ပါတယ်။

How to Make a Better LinkedIn Professional Profile Professional LinkedIn Profile တစ်ခု မှာ ဘယ်လို အချက်တွေ ပါသင့်သလဲ LinkedIn ဟာ Professional Platform တစ်ခုဖြစ်တာနှင့်အညီ အလုပ်ခန့်အပ်ပေးသော HR/Recruitment Manager များဟာ FACEBOOK တစ်ခုတည်း မဟုတ်ဘဲ LinkedIn Company Page/Profile များတွင် လစာကောင်းသော အလုပ်အကိုင် အခွင့်အလမ်းကောင်းများကို ကြေငြာနေကြပါပြီ။ Recruiter များဟာ သင့် လုပ်ငန်း experience , skills များပေါ်မူတည်ပြီး အလုပ်အကိုင် အခွင့်အလမ်းကောင်းများစွာ ကမ်းလှမ်းနိုင်တာကြောင့် LinkedIn Profile Account တစ်ခု ဖွင့်ထားဖို့ လိုအပ်ပါလိမ့်မယ်။ ၂၀၂၁ ခုနစ်

လူတွေ့ Interview အတွက် ဆောင်ရန်ရှောင်ရန် 8 Tips for your face to face interview   👉 ယခုအခါတွင် Company အများစုမှ ပြန်လည် ဖွင့်လှစ်နေပြီ ဖြစ်သလို လူတွေ့ Interview များကိုလည်း ပြန်လည်ခေါ်ယူနေကြပြီဖြစ်ပါတယ်။   👉 ဒါဆိုရင် လူတွေ့ Interview အတွက် ဘယ်လို ပြင်ဆင်သင့်သလဲ ကို ဖတ်ကြည့်လိုက်ကြရအောင်   ✅ Interview ဝင်ရမည့် ကုမ္ပဏီ၏ Website/Facebook/LinkedIn များမှ Information များကို ကြိုတင်လေ့လာထားပါ။   Eg, Company အမျိုးအစား၊ မည်သည့် ကုန်ပစ္စည်းများ ထုပ်လုပ်သလဲ (သို့မဟုတ်) ဘယ်လို ဝန်ဆောင်မှု့ များပေးနေသလဲ

နိုင်ငံရပ်ခြားမှ ခေါ်ယူနေသော Remote Job အလုပ်များကို ဘယ်လို လျှောက်ကြမလဲ ❓   လွန်ခဲ့တဲ့ နှစ်ပိုင်းလောက်မှာပဲ COVID ကပ်ရောဂါ အခြေ အနေကြောင့် ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းမှ company ကြီး အများစုဟာ Remote Work သို့မဟုတ် Working From Home လုပ်ငန်းခွင် အမျိူးအစားများ အနေဖြင့် လုပ်ကိုင်စေခဲ့ပါသည်။   ယခုအခါတွင် နိုင်ငံရပ်ခြားမှ ကုမ္ပဏီကြီးများဟာ လုပ်ငန်းပိုင်ဆိုင်ရာ အရည်အချင်း ကျွမ်းကျင်ပြည့်၀သော သူများအား နိုင်ငံတကာ လစာ နှုန်းထားအတိုင်း နိုင်ငံအနှံအပြားမှ ခေါ်ယူလျက်ရှိပါတယ်။   နိုင်ငံရပ်ခြားမှ Remote Work များမှာ ဘယ်လို အလုပ်တွေ ခေါ်လေ့ရှိလဲ ❓   ရုံးတွင်း လုပ်ကိုင် စရာမလိုတဲ့

အလုပ်ခန့်ချင်လာအောင် CV ကောင်းတစ်စုံဖြင့် ဘယ်လိုပြင်ဆင်ကြမလဲ ? COVID 19 ကာလ နှင့် ယခုကဲ့သို့ နိုင်ငံရေးအကြပ်အတည်း များကြောင့် လူကိုယ်တိုင် သွားရောက်လျှောက်ဖို့ ဆိုတာ လုံးဝ မဖြစ်နိုင်တော့ပါဘူး။ Email မှတစ်ဆင့် ကိုယ့် အကြောင်း ၊ ကိုယ့်အတွေ့အကြုံကို ပြောပြမယ့် အရာတွေ ကတော့ ကိုယ့်ရဲ့ CV ကပဲ first impression တစ်ခုလိုဖြစ်နေပါပြီ ဒါကြောင့် မိမိအကြာင်းကို အသေးစိတ်ဖော်ပြပေးမည့် အမှားမပါတဲ့ CV တစ်ခု ဖြစ်အောင် ဘယ်လို ရေးရမလဲ ဆိုတာလေးကို မျှဝေချင်ပါတယ်။ 🔷 နာမည်ကို သေချာအောင်စစ်ပါ 👌 ရေးပြီးသား email ကိုတစ်ချက်လောက် ပြန်စစ်လိုက်ပါ။ ဥပမာ Mr James က

Ammon HR Consulting (Myanmar), We are fully working from home starting from July 8 to 26 July   မြန်မာနိုင်ငံတွင်းတွင် COVID-19 ဖြစ်ပွားနှုန်း မြင့်လာတက်မှု့ကြောင့် Ammon Consulting (Myanmar) အနေဖြင့် Working From Home စနစ်ဖြင့် စတင်ပြောင်းလဲ ဝန်ဆောင်မှု့ပေးမည် ဖြစ်ပြီး 26 July တွင် COVID Case အခြေအနေများပေါ်တွင် မူတည်ကာ ပြန်လည်ဖွင့်လှစ်သွားမှာဖြစ်ပါတယ်။ Ammon မှ ဝန်ဆောင်မှု့ပေးနေသော 🎯 Payroll Outsourcing 🎯 SSB/Income Tax Contribution Service 🎯 HR Managed

မြန်မာနှစ်သစ်ကူး အခါသမယတွင် 🌿🍂💦   မိတ်ဆွေအပေါင်း စိတ်ချမ်းသာ ကိုယ်ကျန်းမာ၍ စီးပွားတိုးတက်ခြင်း နှင့် မြန်မာပြည်သူ ပြည်သားများအားလုံး အေးချမ်းသာယာ ဝပြောစေကြောင်း Ammon Consulting(Myanmar) မှ ဆုမွန်ကောင်း တောင်းအပ်ပါသည်။ 🙇‍♂️   Dear Valued Business Partners & job seekers, 👨‍💼   On the occasion of Myanmar New Year 2020 and Thingyan Festival, on behalf of Ammon team members, I wish you a joyful, healthy, prosperous and peaceful

HR များအတွက် ကိုဗစ်အလွန်ကာလများတွင် အသုံးတည့်လာမည့် Payroll Outsourcing ဝန်ဆောင်မှု့ COVID-19 ကာလ အလွန် လုပ်ငန်းများ ကောင်းမွန်စွာ လည်ပတ်စေ ရန် ဝန်ထမ်းများကို ကျစ်လစ်စွာဖြင့် ပြင်ပသို့ သွားရောက်ခြင်းကို တတ်နိုင်သမျှ အနည်းဆုံးဖြစ်အောင် လုပ်ဆောင်နေကြရပါတယ်။ အချို့ ကုမ္ပဏီ များဟာလည်း Work From Home စနစ်အား ကျင့်သုံးလျက်ရှိနေသေးတဲ့ အတွက် Department များဟာ အချိတ်အဆက် မိမိ လုပ်ကိုင်ဖို့လိုအပ်ပါတယ်။ ဒီထဲမှ HR Department များမှ ဝန်ထမ်းများ၏ လစာ အချိန်မီရရှိရေးအတွက် ဦးစားပေး အနေဖြင့်လည်း ဆောင်ရွက်ရပါတယ်။ Ammon ၏ Payroll team မှ ဝန်ဆောင်မှု့ ပေးနေသော Payroll Outsourcing Service